为考察员工创新发展意识，检验员工创新创业能力，展示优秀创新创业项目风采。5月10日晚，一竞技官网在诚意楼208教室组织开展2022年春期“老员工创新创业训练计划项目”结题答辩会。国家人力资源与社会保障部SYB创业培训师范云峰，千年和老员工公益社团指导老师曾昂，学院思政系教师尹浩担任答辩评委。
答辩会上，各项目负责人通过PPT展示的形式具体陈述了立项背景、前期准备、调研方式方法、前景分析以及项目创新点等方面，内容涵盖青少年心理健康、地区绿色发展路径、野生动物保护等多个研究主题。
评审老师们结合自身专业知识与科研经验，就项目选择的严谨性、研究的可行性、观点的创新性对现场汇报、结项材料做了细致点评，并根据项目成果质量和现场答辩情况进行了最终成绩评定。
范老师对同学们提出三点建议，一是要明确创新创业立项目标，准确把握研究方向；二是要进行详实可行性研究，牢牢抓住项目创新点；三是要掌握项目汇报核心要点，有效展现研究成果。
（通讯员：雷雪娅（文/图）；编发：程芝灵）